由第一资源举办的2017中国人才峰会（北京站）4月28日在悠唐皇冠假日酒店六层皇冠宴会厅举行。
本届主题是：共享|融合|联结
锐仕方达燕郊分公司VP郭成强先生出席峰会并发表主题演讲，郭成强先生这次带去的演讲主题是：锐仕方达人才招聘的快与准
日新月异的经济形态，纷繁复杂的商业环境，唯快不破，准则是成败的关键，做到快与准，郭成强先生与大家分享了四点。
人才画像
以科学严谨的态度建立候选人的多维度评分，给候选人画像。
人才地图
你所在的行业中，如果按照A-Z来排名，全国有多少家企业？他们的大致情况如何？
多少内资？多少外资？多少合资？华北有多少？华东有多少？华南有多少？
其他指标进一步细分。找到匹配度最高的候选人。
人才寻访
不同的职位类型侧重的渠道不同
人才面试
识人的三个维度：知道，做到，想要
技术和经验 能力和特质 职业匹配度和动机
锐仕方达之所以业绩实现连续五年100%递增，是因为公司拥有一流的信息系统，让全球75家分公司1800名员工同时协作，更重要的是，锐仕方达商学院的建立，培训激励制度进一步提高了顾问的操作水平。
锐仕方达猎头公司全球创业合伙人招募中
